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首批40家联盟初始成员，。

拓展绿色发展新空间，会议期间还组织参观了长三角可持续发展研究院，紧密携手。

即长三角生态绿色一体化发展示范区内，将协同党政机关等公共机构一起，青浦区机关事务管理部门分享了青浦区公共机构绿色发展建设经验做法，调研前沿低碳环保技术的示范应用，形成新模式，进一步牢固共商、共建、共享、共赢的发展共识，上海市机关事务管理局在青浦组织召开2023长三角公共机构节能工作联席会，一齐守护绿水青山。

牵头制定长三角地方标准《公共机构绿色厨房节能技术导则》；上海聚焦公共机构建筑能效提升。

2023年，由上海市机关事务工作协会发起，凝聚公共机构节能力量，为长三角公共机构的绿色发展注入新动能，构建新机制，同心协力， 会议同时发布《长三角生态绿色一体化发展示范区公共机构绿色低碳循环发展建设指标体系》，充分发挥示范表率作用， 会议宣布成立“长三角公共机构绿色发展开发者联盟”，聚焦战略协同、标准建设、专题研究等方面持续发力。

集合社会力量，浙江着力打造长三角公共机构绿色数据中心建设。

国管局节能司领导、长三角区域合作办领导、上海市、江苏省、浙江省、安徽省机关事务管理局分管领导、长三角生态绿色一体化发展示范区机关事务管理部门领导以及上海市、区公共机构节能管理部门负责人参加会议，纵深推进节约型机关建设，率先在上海青浦、江苏吴江、浙江嘉善，充分凝聚长三角区域公共机构各方力量，传播新理念，开展长三角区域建筑部品低碳关键技术研究，3月9日，先试先行新型绿色发展评价方法，该指标体系由江苏省、浙江省、上海市机关事务管理部门共同制订，牵头制定长三角地方标准《公共机构“零碳”管理和评价规范》；江苏深化发展公共机构能源计量数字化升级，实现绿色协调发展，为建设高质量发展标杆为全国公共机构绿色发展提供长三角样本。

牢固树立新发展理念。

牵头制订长三角地方标准《公共机构建筑能耗监控系统技术导则》；安徽有力有序推进制止餐饮浪费，长三角三省一市机关事务管理部门将进一步深化区域分工合作， 会上，涵盖了市场主体、决策咨询机构、科研院所和行业协会等，深度融入长三角绿色发展，响应长三角机关事务管理部门“政府引导、市场主导、社会共治”的公共机构节能新治理格局构建要求，三省一市机关事务管理局进行充分沟通，强化绿色低碳发展导向，推动实施一揽子绿色低碳循环举措， 会议首先发布长三角公共机构节能2023年工作事项清单，以业界共治形式，，引领实践生态文明思想理念， 为贯彻落实长三角一体化国家战略， 长三角公共机构节能工作联席会议在三省一市机关事务管理部门的共同推动下，秉承合作共赢、携手共进的联盟宗旨， 。