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中新经纬4月11日电 (谢婧雯)今年升上研究生二年级的周梓博,就读于清华大学电子信息专业,自2024年3月至今已经积累了在美团、百度、华为、智谱华章四段人工智能(AI)岗位实习经历。
周梓博只是众多准备投身AI浪潮的高校生之一。随着AI行业的持续升温,招聘市场上,AI算法相关岗位高达400元~800元的实习日薪,引发了广泛关注。
近日,中新经纬采访了多位高校生,一探真实的AI方向就业情况。
“月收入确实可以过万”
“抵达工位后,上午主要以学习为主,通过阅读大量论文了解最新的研究进展;下午则会编写代码验证想法、撰写笔记或准备PPT进行汇报。”木阳(化名)目前正在微软实习,作为一名计算机专业的博士二年级在读生,他已积累了三段与AI算法相关的岗位实习经验。
受访的高校生都向中新经纬提及,算法岗实习离不开学习文献,研究性质较强,成果主要体现在创新点及其落地效果上。相比正式员工,实习生没有过多的硬性考核要求,因此薪资也较为固定,有额外绩效或者项目奖金的情况很少。木阳透露,他现在每月到手工资税后在9000元左右。
“DeepSeek在招聘平台上招实习生,开出的日薪是500元~550元。按每个月20个工作日计算,收入确实可以过万。”周梓博介绍道。
中新经纬在采访中了解到,AI方向不同的实习岗位薪资差异显著。根据技术难度,AI相关岗位实习通常被划分为三个类别:算法技术类、AI产品类和运营质检相关类。薪资一般分为技术类和非技术类两个档次。
周梓博根据他的经验总结,技术类岗位如算法工程师,普遍日薪超过300元,部分中国国内科技大厂核心项目日薪能达到400元~600元;而数据标注、质检等非技术岗薪资较低,多在每天150元~200元,不过也有一些特例,如DeepSeek的“数据百晓生”岗位工作内容为处理数据集,但优先考虑小语种专业学生,日薪为500元~550元。此外,公司规模和业务方向也会对薪资水平产生一定影响。
中新经纬梳理招聘平台信息发现,科技大厂如字节跳动、滴滴、华为等的算法实习生日薪平均在300元~400元。一些要求更聚焦的细分岗位,如计算机视觉实习岗位,日薪相较同一公司无具体方向的“算法实习生”岗位高出100元。
岗位薪资还因实习生的学历水平有所不同。据招聘平台信息,某头部互联网企业博士算法实习生的招聘日薪为550元~1000元,而另一家同级别科技企业的招聘信息显示,本科算法实习生的日薪为250元~300元。
一些初创企业的AI产品实习生、Prompt实习生、AI数据标注实习生日薪普遍为150元~200元。
在月之暗面实习的星星(化名)表示,专门研究算法并提高模型架构能力的实习生薪资较高。据她了解,目前一些大厂针对高潜人才推出了高薪项目,例如字节跳动的Top Seed人才计划(含研究实习专项),实习生日薪能达到1000元。
据招聘平台信息,字节跳动带有Top Seed标签的算法实习岗日薪标准为500元~1000元,阿里巴巴招聘2026届算法暑期实习生的日薪也为500元~1000元。
技术岗注重学历,产品岗“经历是跳板”
值得注意的是,高薪的实习岗位对学历和技术背景要求较高。大厂的算法岗通常要求候选人发表过顶会论文或具备相关科研经历。“40%的时间在看文献,30%在寻找创新点并进行测试。”周梓博说,算法工程师的工作需要不断测试和选型优化。木阳透露,他虽在实习,但每年那些重要的学会论坛都需及时关注,并持续投期刊。
在众多AI实习岗中,技术岗壁垒最高,非对口专业的学生通常难以涉足。星星观察到,清北等顶尖院校的学生几乎垄断了头部公司的算法岗。周梓博提到,华为算法岗的实习生基本是计算机科班出身。木阳在微软的实习团队也以计算机博士和顶尖院校计算机专业硕士为主。
先后在阿里达摩院和美团实习过的李明(化名)介绍,目前高校算法相关专业都会开展一些校企联合培养的项目。清华大学某实验室官网显示,科大讯飞、中国科学技术大学、清华大学、华为、中国移动曾展开过项目合作。
相比之下,产品类、运营质检类等非技术实习岗专业更看重对业务逻辑的理解能力,跨专业学生也有机会进入。“心理学、历史学等专业的同学,可以用他们的专业知识分析大模型的行为,从而提供一些不同视角的见解。”木阳在实习中观察到,有些AI岗位会招非计算机专业的文科生,参与交叉项目的开发。
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